El Concejo Distrital de Medellín reafirma su compromiso institucional con la promoción de entornos laborales seguros, respetuosos e incluyentes, basados en los principios de igualdad, diversidad, equidad y no discriminación. En ese sentido, adopta una política de cero tolerancias frente a cualquier forma de violencia basada en género y/o discriminación, la cual se materializa a través del presente Protocolo de Prevención, Atención y Medidas de Protección en el ámbito laboral y contractual.

Consulta a continuación el protocolo y el acto administrativo que lo adopta: