- Siete aspirantes presentaron sus perfiles y propuestas para asumir la Secretaría General del Concejo Distrital en 2027, durante una jornada de entrevistas ante la plenaria.
- Gestión documental, mejoramiento institucional, control administrativo y liderazgo del talento humano centraron las preguntas de los Concejales.
Los aspirantes a ocupar la Secretaría General del Concejo Distrital para la vigencia 2027 presentaron ante la plenaria su formación académica, trayectoria profesional y propuestas para fortalecer la gestión administrativa de la Corporación. Durante la jornada, los Corporados formularon inquietudes sobre sus experiencias en cargos similares, capacidades directivas y estrategias para garantizar la eficiencia, la transparencia y la continuidad de los procesos institucionales.
Durante la presentación, Concejales indagaron a los candidatos sobre diferentes temas, entre ellos, los aprendizajes de diversas experiencias en otras entidades como la IU Digital y el Concejo de Jardín que podrían aplicarse en el Concejo de Medellín, cuáles han sido algunas de las decisiones más determinantes de sus trayectorias,
Asimismo, se indagó por los mecanismos que se implementarían para el mejoramiento institucional y su capacidad de gestión directiva, qué estrategias se pondrían en marcha para optimizar los procesos del Concejo y describir prácticas concretas para garantizar el equilibrio en la atención a las diferentes bancadas.
Presentación de los candidatos:
La candidata Sara Cristina Arroyave, administradora pública y magíster en Gerencia de Empresas Sociales, destacó su experiencia como líder de capacitaciones en la Escuela Superior de Administración Pública (ESAP), desde donde ha trabajado en el fortalecimiento de las habilidades de servidores públicos, docentes, estudiantes y líderes. Planteó como una de sus propuestas optimizar los canales de información para los concejales y la ciudadanía, y entregar a los nuevos corporados, en 2028, un informe completo sobre la gestión.
Por su parte, Gustavo Adolfo Betancur, abogado especialista en Derecho Administrativo, manifestó que asumiría el cargo como uno de los mayores retos de su trayectoria profesional. Destacó su experiencia en la defensa jurídica del municipio de Rionegro, donde atendió más de 1.200 demandas con un índice de favorabilidad del 95 %. Asimismo, resaltó su gestión como secretario del Concejo de ese municipio, corporación que, según indicó, alcanzó en 2025 una calificación del 99,1 %. Su propósito sería llevar al Concejo de Medellín a los más altos estándares de desempeño, mediante la actualización y articulación con los modelos de evaluación de la gestión pública.
La aspirante Damaris Cano Zapata, abogada especialista en Derecho Penal, centró su exposición en las capacidades de liderazgo que debe reunir quien asuma la Secretaría General, destacando la escucha, el cumplimiento riguroso de las normas y los procedimientos, y la promoción del bienestar del talento humano. Propuso articular su gestión con el Plan Institucional, bajo criterios de orden, eficiencia y compromiso con la labor de la Corporación. Además, señaló que dedicaría los últimos meses del año a una evaluación rigurosa de los procesos, con el propósito de entregar un balance que identifique los principales logros y las acciones de mejora necesarias.
A su turno, Andrés Felipe Londoño, quien cuenta con diez años de experiencia en el sector público y ha desempeñado cargos como docente, secretario de Gobierno de Itagüí y personero delegado en Medellín, propuso modernizar los procesos de la Corporación, implementar indicadores de desempeño que permitan medir la gestión en tiempo real y fortalecer la gestión documental con acceso a la ciudadanía. También advirtió que 2027 será un año atípico por las elecciones regionales y las implicaciones de la Ley de Garantías.
Jorge Iván Marín, politólogo de la Universidad Nacional, especialista y magíster, presentó su experiencia en investigación universitaria, docencia y coordinación académica, especialmente como coordinador del pregrado de Derecho de la Universidad de Medellín. Destacó sus capacidades para liderar equipos, gestionar recursos y contribuir a la formulación de políticas públicas, así como su participación en iniciativas relacionadas con la transformación de Medellín en Distrito.
Entre tanto, Manuel Alejandro Moreno, abogado, magíster en Estudios Políticos y especialista en Alta Gerencia, destacó su participación desde temprana edad en diferentes escenarios públicos, entre ellos el Consejo Municipal de Juventud y las unidades de apoyo de concejales de Medellín. También resaltó su experiencia como contralor auxiliar y personero delegado, además de su paso por el Concejo como corporado, conocimiento que, según afirmó, le permite comprender las necesidades de los concejales y de la institución.
Finalmente, Manuela Villa Morales, abogada especialista en Derecho de Familia, expuso su experiencia en los sectores público y privado, especialmente como comisaria de familia en el municipio de Urrao, donde asumió el reto de organizar los procesos documentales de una dependencia que presentaba rezagos, incluso durante la pandemia. Indicó que, al finalizar su gestión, dejó más de 60 procesos activos y fortaleció la credibilidad de la comunidad en los servicios de la entidad.
También destacó su experiencia en el área de talento humano de la Institución Universitaria Digital de Antioquia. Como propuesta para el Concejo, planteó avanzar en la digitalización documental, realizar un diagnóstico inicial de la Corporación, identificar oportunidades de mejora y consolidar progresivamente los procesos institucionales.
